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答疑解惑

虧損企業(yè)可以申報高新企業(yè)么?

作者:發(fā)布時間:2022-10-14瀏覽量:316次

虧損企業(yè)可以申報高新企業(yè)么?


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我們都知道,高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定條件中,對公司財務(wù)數(shù)據(jù)有很高的要求,所以偶爾會有企業(yè)進(jìn)行咨詢,自己企業(yè)虧損可以申報高新技術(shù)企業(yè)嗎?下面一起來看看就知道了。

虧損企業(yè)可以申報高新企業(yè)么?

本文要告訴大家的是,企業(yè)虧損是可以申報高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的,因為高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定條件之一有個打分制,是71分及格,其中財務(wù)成長性占據(jù)20分。

而連年虧損的企業(yè)一般很難在財務(wù)成長性上得分,這就需要從其它方面下手,包括核心自主知識產(chǎn)權(quán)、科技成果轉(zhuǎn)化能力和研究開發(fā)組織管理水平,只要這幾項得分高,也可以進(jìn)行認(rèn)定。


重慶高新企業(yè)申報如何拿高分

1、財務(wù)成長性 20分

財務(wù)成長性這塊兒就不看了,我們直接從其它三項入手。

2、核心自主知識產(chǎn)權(quán) 30分

①獲得方式

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定中對知識產(chǎn)權(quán)的獲得方式有明確的要求,必須是企業(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式,獲得對其主要產(chǎn)品(服務(wù))在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)。其中不同的獲得方式評分不同,以自主研發(fā)為最高。

②相關(guān)性

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定中的知識產(chǎn)權(quán)是企業(yè)的核心知識產(chǎn)權(quán),需要跟企業(yè)的主營業(yè)務(wù)密切相關(guān),是企業(yè)的核心收入來源。知識產(chǎn)權(quán)與產(chǎn)品(業(yè)務(wù))相關(guān)性越高得分越高。

③數(shù)量

想要在知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)評價指標(biāo)中獲得高分,就必須擁有足夠的知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量。一般說來說自主知識產(chǎn)權(quán)的數(shù)量I類≥1可以獲得7-8分,如果是Ⅱ類≥5個可以獲得5-6分。

知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量建議:為了提高科技成果轉(zhuǎn)化的被認(rèn)可度,科技成果的證明材料用專利證書顯得更為有利。而高企一般情況下審核的是企業(yè)前三年的材料。由此計算:每年不低于5個科技成果轉(zhuǎn)化,即Ⅱ類知識產(chǎn)權(quán)15-18個相對保險。

3、科技成果轉(zhuǎn)化能力 30分

看過科技成果轉(zhuǎn)化能力評分標(biāo)準(zhǔn)后,我們就會知道,準(zhǔn)備科技成果轉(zhuǎn)化能力材料的重點:要想拿到A檔的分?jǐn)?shù),企業(yè)平均每年轉(zhuǎn)化數(shù)量要達(dá)到5項,三年總共15項。但是除了數(shù)量,還要注重質(zhì)量。

要確保轉(zhuǎn)化質(zhì)量,仍然需要做到以下幾點:

①理清邏輯關(guān)系。成果與轉(zhuǎn)化結(jié)果是兩個概念,不可本末倒置,舉例來說就是一個發(fā)明專利轉(zhuǎn)化成了一個產(chǎn)品,而不是一個產(chǎn)品轉(zhuǎn)化成了一個專利;成果是不能重復(fù)出現(xiàn)的,但是轉(zhuǎn)化結(jié)果可以重復(fù)出現(xiàn)。

②說明文字要充實。高企認(rèn)定中科技成果轉(zhuǎn)化總體情況與轉(zhuǎn)化形式、應(yīng)用成效的逐項說明這一要求就可以看出來,材料總體上要將科技成果轉(zhuǎn)化描述的清晰、準(zhǔn)確、充實。

3、豐富證明材料。無論是科技成果還是轉(zhuǎn)化結(jié)果,都需要大量的材料來支撐。比如科技成果是發(fā)明專利,那么證明成果的材料可以是專利證書,而證明轉(zhuǎn)化結(jié)果的可以是轉(zhuǎn)化當(dāng)年的運用該專利技術(shù)的產(chǎn)品銷售合同、發(fā)票等。證明材料越豐富,被認(rèn)可的可能性更高。

4、研究開發(fā)組織管理水平 20分

①制定企業(yè)研究開發(fā)的組織管理制度,建立了研發(fā)投入核算體系,編制了研發(fā)費用輔助賬。設(shè)立專門的研發(fā)部,調(diào)查國內(nèi)外市場和重要用戶的技術(shù)現(xiàn)狀和改進(jìn)要求,以滿足市場需求為首義,研發(fā)不同于公司現(xiàn)階段的服務(wù),定期發(fā)布提出研究方向和重點任務(wù)。各相關(guān)部門根據(jù)研究方向和重點任務(wù),結(jié)合本公司研發(fā)經(jīng)營需要,再通過市場評估、服務(wù)質(zhì)量評估。

②建立科技人員的培養(yǎng)進(jìn)修、職工技能培訓(xùn)、優(yōu)秀人才引進(jìn),以及人才績效評價獎勵制度;建立科技成果轉(zhuǎn)化的組織實施與激勵獎勵制度,建立開放式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺。

③設(shè)立內(nèi)部科學(xué)技術(shù)研究開發(fā)機(jī)構(gòu)并具備相應(yīng)的科研條件,滿足現(xiàn)有市場需求的研發(fā)需要。設(shè)立創(chuàng)新產(chǎn)品開發(fā)專項經(jīng)費,勇于創(chuàng)新產(chǎn)品開發(fā)項目的立項和研究工作,財務(wù)部門根據(jù)具體項目情況,??顚S?,為充分調(diào)動科研人員的創(chuàng)新積極性,公司設(shè)立專門的獎金對技術(shù)貢獻(xiàn)進(jìn)行獎勵,促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步。

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